Grup Düşüncesi Nedir?

Grup Düşüncesi Nedir?
Grup düşüncesi, bir grup bireyin sonuçların veya alternatiflerin eleştirel akıl yürütmeden veya değerlendirmeden fikir birliğine vardığında ortaya çıkan bir olgudur. Grup düşüncesi, bir grup insanın dengesini bozmamak için ortak bir arzuya dayanır.

Bu arzu, bir grup içinde, çatışmadan kaçınmak için yaratıcılığın ve bireyselliğin bastırılma eğiliminde olduğu bir dinamik yaratır.

ANAHTAR TAHMİNLER
Grup düşüncesi, bireylerin fikir birliği düşüncesinin peşinde koşarken potansiyel sorunları gözden kaçırdıkları bir olgudur.
Grupta rasyonel bir argüman ortaya koyma girişiminde bulunabilecek herhangi bir muhalif, fikir birliğine varması için baskı altındadır ve hatta sansürlenebilir.
Grup düşüncesi, tek bir aktörün tüm ilgili bilgilere sahip olmadığı siyasi durumlarda özellikle tehlikelidir.
Grup düşüncesi, eleştiri davet edilerek veya bir kişinin gruba karşı “şeytanın avukatı” olarak görevlendirilmesiyle azaltılabilir.
Challenger mekiği felaketi, Domuzlar Körfezi, Watergate ve Vietnam Savaşı’nın tırmanması, grup düşüncesinin olası sonuçları olarak görülüyor.
Grup Düşüncesini Anlamak
Bir iş ortamında, grup düşüncesi, çalışanların ve amirlerin fikir birliğine dayalı düşünme arayışındaki potansiyel sorunları gözden kaçırmalarına neden olabilir. Bireysel eleştirel düşünme vurgulanmadığı veya hoş karşılanmadığı için çalışanlar otosansür uygulayabilir ve statükoyu alt üst etme korkusuyla alternatifler önermeyebilir.

Önerilen makale: az sermaye ile yapılabilecek işler hakkında bilgi almak ve güncel iş fikirleri haberlerine ulaşmak için ilgili sayfayı ziyaret edebilirsiniz.

Yale Üniversitesi sosyal psikoloğu Irving Janis, 1972’de grup düşüncesi terimini ortaya attı. Janis, zeki insan gruplarının bazen birkaç faktöre dayanarak mümkün olan en kötü kararları verdiklerini teorileştirdi. Örneğin, bir grubun üyelerinin hepsinin, onları dış grupların görüşlerinden izole edebilecek benzer geçmişleri olabilir.

Bazı organizasyonların karar vermek için net kuralları yoktur. Grup düşüncesi, bir taraf mantıklı alternatifleri görmezden geldiğinde ve mantıksız kararlar aldığında ortaya çıkar.

Grup Düşüncesi Özellikleri
Janis, hepsi hatalı sonuçlara götüren grup düşüncesinin sekiz belirtisini, semptomunu veya özelliğini tanımladı. Özetle, grup bir yenilmezlik yanılsamasına sahip olabilir ve grubun yapmaya karar verdiği hiçbir şeyin ters gitmeyeceğini düşünebilir.

Janis’e göre grup düşüncesinin sekiz özelliği şunlardır:

Önemli karar vericiler arasında kendi endişelerinden şüphe duymalarına neden olan fikir birliği yanılsamaları.
Grup üyelerinin, grubun eylemlerinin potansiyel sonuçlarını görmezden gelmesine yol açan sorgusuz sualsiz inançlar.
Grup üyelerinin inançlarını sorgulamasına neden olması gereken potansiyel uyarı işaretlerinin rasyonelleştirilmesi.
Karşıt görüşlerin klişeleştirilmesi, grup üyelerinin grubun fikirlerini sorgulayan veya onlara meydan okuyan bakış açılarını reddetmesine yol açar.
Grup üyeleri arasında rahatsız edici veya karşıt görüşlerin dolaşmasını engelleyen “zihin koruyucuları” veya grup üyeleri. Önemli bilgileri paylaşmak yerine sessiz kalabilir veya diğer üyelerin paylaşmasını engelleyebilirler.
Yenilmezlik illüzyonları, grup üyelerini aşırı iyimser bir başarı umuduyla haksız riskli davranışlarda bulunmaya yönlendirir.
Doğrudan Baskı, uygunsuz sorular soran veya sadakatsizlik kanıtı olarak görülebilecek itirazlarda bulunan grup üyelerini susturabilir.
Toplu olarak, bu davranışlar, bir grubun üyelerinin olası olumsuz sonuçları göz ardı ederek başarıları konusunda aşırı iyimser olmalarına neden olabilir. Üyeler, davalarının doğru ve adil olduğuna ikna olduklarından, grubun kararlarındaki herhangi bir ahlaki ikilemi görmezden gelirler. Grup gövdesi, grup dışındaki herhangi birinin önerilerini görmezden gelme eğilimindedir.

Herhangi bir muhalif fikir birliğine varması için baskı altındadır. Baskı uygulandıktan sonra, üyeler daha fazla kaçınmayı önlemek için kendilerini sansürler. Kararlar verildikten sonra, grup bunların oybirliğiyle alındığını varsayar.

Bir grubun bazı üyeleri bir “zihin koruyucusu” olarak hareket edebilir; bu nöbetçiler, aksi yöndeki herhangi bir tavsiyenin örgütün liderlerine ulaşmasını engeller. Zaman kısıtlamaları tüm bu sorunları şiddetlendirebilir ve hızlı alınması gereken kararlar gerekli özeni göstermeyebilir.

Grup düşüncesine ne sebep olur?
Janis ayrıca grup düşüncesiyle ilgili sorunlara katkıda bulunabilecek veya sorunları şiddetlendirebilecek belirli faktörleri belirledi. Kilit faktörlerden biri grup kimliğidir: Güçlü bir paylaşılan kimlik duygusu olduğunda, grup üyeleri grup içi bakış açılarına daha yüksek bir değer verebilir ve grup dışından gelen bu bakış açılarını göz ardı edebilir. Liderlik etkileri de bir faktör olabilir: grubun güçlü veya karizmatik bir lideri varsa, üyelerin kendi kuşkularını görmezden gelme olasılığı daha yüksek olabilir.

Bilgi seviyeleri ve stres de grup üyelerinin mantıksız davranmasına neden olarak grup düşüncesine katkıda bulunabilir. Grubun üyeleri bilgiden yoksunsa veya diğer üyelerin daha iyi bilgilendirildiğini düşünüyorsa, grup karar vermede diğerlerine boyun eğme olasılıkları daha yüksek olabilir. Yüksek stresli durumlar, dikkatli tartışma fırsatlarını azaltarak kötü kararlara da katkıda bulunabilir.
Bu sorunlar, gruba yönelik bir dış tehdit algısı veya dış bilgi kaynaklarından izolasyon gibi dış faktörler tarafından şiddetlendirilebilir. Grup üyeleri, acil eylem için acil bir baskı altında olduklarına inandıklarında mantıklı kararlar veremeyebilirler.

Grup Düşüncesi Neden Tehlikelidir?
Grup düşüncesi, insanların önemli bilgileri görmezden gelmesine veya reddetmesine neden olarak sonuçta kötü kararlara ve liderlikte hatalara yol açabilir. Bu hatalar bazen felaketle veya etik dışı davranışlarla sonuçlanabilir çünkü kilit karar vericiler potansiyel risklerin farkında değildir ve karşıt görüşler susturulmuştur.

Grup düşüncesi, kararların toplu müzakere yoluyla alındığı ve grubun tek bir üyesinin bilinçli bir karar vermek için yeterli bilgiye sahip olmadığı siyasi durumlarda özellikle tehlikelidir. Grubun üyeleri, fikir birliğine uymak için baskı hissedebilir veya diğer üyelere uyması için baskı yapabilir. Bu, grubun hemfikir olduğuna dair yanlış bir algıya yol açarak, grup üyeleri üzerinde endişelerini gizlemeleri için daha da fazla baskı yaratabilir.
Grup Düşüncesinden Nasıl Kaçınılır?
Son derece uyumlu gruplarda bile, grup düşüncesinin toplu karar verme üzerindeki etkisini azaltmak için atılabilecek adımlar vardır. Grup düşüncesi, uyum için doğal bir baskıdan doğar, bu nedenle sorun, bir üyeye “şeytanın avukatı” olarak hareket etmesi ve olası tüm itirazları kasıtlı olarak yükseltmesi ile hafifletilebilir. Bu kendisine verilmiş bir rol olduğu için, şeytanın avukatının gruba karşı olma algısı konusunda endişelenmesine gerek yoktur.

Grup üyeleri, grubun liderliğini ele geçirmekten kaçınmak için konuşmaktan kaçınabilir. Bu sorunu önlemek için, liderler ilk tartışmalardan geri adım atmalı ve alt sıralardaki üyelerin önce görüşlerini dile getirmelerine izin vermelidir. Tartışmadan sonra liderler, daha önce dile getirilmeyen itirazlar için bir “ikinci şans” tartışması düzenlemeyi düşünmelidir.

Grup Düşüncesi Örneği
Challenger uzay mekiği 28 Ocak 1986 sabahı kalkıştan 73 saniye sonra patladıktan sonra, müfettişler bir dizi kötü kararın yedi astronotun ölümüne yol açtığını keşfettiler. Fırlatmadan bir gün önce, katı roket iticileri yapan şirket olan Morton Thiokol’un mühendisleri, NASA’daki uçuş yöneticilerini, itici roketlerdeki O-ring contaların o sabah için tahmin edilen dondurucu soğuklarda bozulacağı konusunda uyarmıştı. O-ringler, 53 Fahrenheit derecenin altındaki herhangi bir şey için tasarlanmamıştı.

NASA personeli, alanında uzman mühendislerin sunduğu bilimsel gerçekleri geçersiz kıldı ve grup düşüncesinin kurbanı oldu. Uçuş hazırlığı gözden geçirenler, alt düzey NASA yöneticilerinden fırlatma için onay aldıklarında, Morton Thiokol’un itirazlarından hiç bahsedilmedi. Mekik planlandığı gibi fırlatıldı, ancak sonuç felaketti.

Grup düşüncesiyle ilgili olası başarısızlıklar olabilecek diğer olaylar arasında Domuzlar Körfezi istilası, Watergate ve Vietnam Savaşı’nın tırmanması sayılabilir.

Grup Düşüncesi Neden Genellikle Kötüdür?
Grup düşüncesi, insanların karşıt bakış açılarını görmezden gelmesine veya susturmasına neden olarak grup üyelerinin aynı fikirde olduğu yanılsamasını yaratır. Bu onların olası tehlikeleri görmezden gelmelerine veya aşırı risk almalarına neden olabilir. Askeri veya siyasi durumlarda, grup düşüncesi bazen felaketlere veya etik olmayan eylemlere neden olabilir çünkü grubun fikir birliğine varmak için yüksek baskı vardır.

Grup Düşüncesinin Belirtileri Nelerdir?
Irving Janis, grup düşüncesiyle yakından ilişkili sekiz işaret belirledi: fikir birliği yanılsamaları, sorgulanmayan inançlar, rasyonalizasyon, klişeleştirme, “zihin koruyucuları”, zarar görmezlik yanılsamaları ve karşıt görüşler üzerinde doğrudan baskı. Bu işaretlerin her biri, grup üyelerinin karşıt görüşleri görmezden gelmesine ve kendi şüphelerini gizlemesine yol açar. Bu, grubun kararlarının bireysel yargılardan daha üstün olduğu ve karşıt görüşlerin grubun çıkarlarına aykırı olduğu yanılsamasını güçlendirir.

Grup Düşüncesi En Çok Hangi Koşullar Altında Gerçekleşir?
Grup düşüncesinin, doğru karara varmak için güçlü bir baskının olduğu, güçlü bir ortak kimlik duygusuna sahip, oldukça uyumlu gruplarda ortaya çıkması muhtemeldir. Bu baskı, grubun bazı üyelerinin grup anlaşması duygusunu baltalamaktan kaçınmak için önemli bilgileri saklamasına neden olabilir. Güçlü veya karizmatik bir lider aynı zamanda grup düşüncesine önemli bir katkı sağlar, çünkü üyeler liderin kararlarını kabul etmeleri için baskı altında olacaktır.

Alt çizgi
Grup düşüncesi, insanlar saflarda çok az eleştirel düşünme veya muhalefetle aynı fikirde birleştiğinde ortaya çıkar. Grup düşüncesi dayanışma sinyali verebilir ve daha kıdemli liderlere saygı veya hürmet gösterebilirken, aynı zamanda muhalif sesleri ve alternatif fikirleri de kapatır. Bu, yanlış fikirlerin veya kötü stratejilerin büyütülebileceği ve nihayetinde uygulanabileceği anlamına gelir. Grup düşüncesi, bu nedenle yetersiz ve hatta feci sonuçlara yol açabilir.

WordPress.com ile böyle bir site tasarlayın
Başlayın